为了更好地调动员工学习的积极性和主动性，激发员工的学习兴趣和潜能，根据《公司本科生转专业实施办法》（中大教字〔2018〕58号、《公司本科生学籍管理规定》（中大教字〔2017〕41号）、《关于进一步做好大员工应征入伍工作的通知》（中大党学字〔2017〕4号）等文件规定，及学校关于做好2022级本科员工转专业有关工作的通知，制定学院2022级本科优秀生转专业工作的实施细则。

一、工作小组

为确保专业转换工作严格按照公平、公正、公开的原则进行，学院成立转专业工作小组，全面负责学院的专业转换工作。

工作小组具体人员：

组 长：高广军、贺志军

副组长：陈维亚、宋晓东

成 员：姚松、周文梁、章易程、李蔚、丁德孝、陈文欣、陈辰霞、李岩

二、转出要求及流程

1.9月11日（星期一）下午5:00前，符合申请条件的员工将填好的《公司优秀本科生转专业申请表》（附件2）交学院310办公室教务管理老师。

2. 9月12日学院组织审核，按照成绩排名向符合学校规定转出条件者返回签字盖章的《公司优秀本科生转专业申请表》。

3. 根据《公司2021级卓越拔尖人才培养计划实验班选拔通知》时签署的《转班知情书》规定：实验班员工不参加优秀生转专业和学科特长生转专业。

4. 专业转出推荐人数上限：交通设备与控制工程专业17人，交通运输专业15人，轨道交通信号与控制专业6人。

三、转入要求及流程

1. 学科要求

除学校的有关规定外，对从其他学院转入我司的员工原则上要求为理工科类员工。

2. 专业转入人数上限

交通设备与控制工程专业17人，交通运输专业15人，轨道交通信号与控制专业6人。

3. 转入流程

9月15日（星期五）下午4:00前由员工本人将转出学院审核签字盖章的有关材料送达交通院310办公室教务管理老师。学院审核材料后将于9月16日在学院网站公布面试通知。

4. 面试时间、方式、内容

面试时间：2023年9月20日下午2点半

面试地点：待定

 面试内容：思想心理（100分）、英语水平（100分）、综合能力（100分）

评分标准：采用专家打分法，由3位面试专家打分，取平均值作为面试结果。根据面试结果按得分从高到低预录取，若出现面试分数相同且超过转入人数上限时，则按面试时英语水平、综合能力顺序，单项平均分高者优先。

5. 结果公示

公司网站将考核结果公示5天，公示无异议后报本科生院。

四、联系方式

联系电话：0731-82655315，邮箱：jybgs@csu.edu.cn，陈老师

本实施细则由学院转专业工作小组负责解释。未尽事宜，按公司有关规定办理。

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2023年6月15日